6月25日，恒運建科舉行“建工有我 我必建功”主題活動啟動暨生產安全質量提升推進會議，宣貫落實集團三公司“建工有我 我必建功”主題活動實施方案暨質量安全提升行動會議精神。三公司黨委副書記、總經理吳凱明出席，恒運建科全體員工參加。
會上，吳凱明同志發表講話。2021年，注定不平凡。建黨一百年，盛世催人奮進；建司七十年，藍圖凝聚壯志。恒運建科開展“建工有我 我必建功”主題活動暨質量安全提升行動宣貫會，是對上級黨委指示精神的積極貫徹，也是推進各項重點工作的務實之舉，更是立足于以優異的成績獻禮建黨100周年、建司70周年。
吳凱明同志強調指出：
一、提高政治站位，切實增強工作的責任感、使命感。“建工有我 我必建工”主題活動聚焦年度目標實現，是從黨史學習教育中汲取智慧和力量、彰顯擔當作為的一次全面行動。要提高站位，牢牢把握工作主線、主責和主脈，制定好符合恒運建科實際的實施方案，規劃好可落地可見效的作戰路徑，緊緊圍繞“五比五拼”、“三比三爭”主題活動內容，凝聚公司全體員工的創先爭優意識，鼓勵干部員工敢于攻城堡、克險關，勇于破難題、立新功。
二、完善體系建設，構建安全生產工作常態化、長效化。質量安全是企業永恒的主題。恒運建科作為生產型企業，要在深化安全生產體系上下功夫，要在落實安全生產主體責任上下功夫，要在強化安全生產意識上下功夫，把“安全生產月”質量安全提升活動與深入學習貫徹落實習近平總書記關于安全生產的重要論述、全面落實安全生產責任制、安全生產專項整治活動結合起來，融合推進，有效遏制安全責任事故發生。
三、要精準施策，切實推動主題活動走向深入、落到實處。恒運建科要積極搶抓國家推廣綠色建筑的利好政策，力抓產品研發生產和產業鏈優化這個根本，全面對接市場、全力提升服務；要乘勢而為，緊跟步伐，緊扣“五比五拼”、聚焦“三比三爭”；要加大科技創新投入，持續優化產業鏈，育好高素質人才隊伍，推動混合所有制改革；要著力打造產品過得硬、市場有權威、成本可把控、管理效能優、服務有提升、員工士氣高的發展效應。以銳意進取的精神風貌、爭創一流的膽識魄力交一份精彩答卷。
會上，恒運建科負責人莫端泉發布了《恒運建科“建工有我 我必建功”主題活動實施細則》，提出 “建工有我 我必建功”“五比五拼”關鍵指標和實施辦法，號召全體員工全身心投入到活動中，弘揚“百日會戰”精神，以“五比五拼”為主要標桿，激發滿腔工作激情?！敖üび写笪?，個個爭先進”，爭創恒運建科政治力強、戰斗力強、領導力強、工作業績優的標兵單位；“建工有小我，人人當標兵”，涌現一批對黨忠誠、愛崗敬業、盡責奉獻、業績突出的員工。何征同志宣讀了《恒運建科生產安全質量提升行動方案》；劉一川、李芷奡同志分別代表單位部門、廣大員工作了“建工有我 我必建功”活動表態發言；會議總結了“安全生產月——安全生產金點子征集活動”開展情況，表彰獎勵了“安全生產工作金點子”；組織了氣氛活躍的安全生產知識現場搶答賽。
恒運建科要以黨史學習教育活動為落腳點，以“建工有我 我必建功”活動為契機，充分發揮職工主人翁精神，激發員工的工作積極性和能動性，立足崗位作貢獻，爭當標兵立新功，全力以赴超額完成2021年度各項經濟技術指標，按照公司提出的“省內優秀、全國知名、走向世界”的“百年老店”目標，攜手并肩，砥礪前行！
